Who we are

You enjoy creating and innovating. You never stop striving for better. You take responsibility and you get results. You love being part of a team. Above all, you want your work to matter: Welcome to our world! At Sonova we create sense by bringing sound to life. Our innovative hearing care solutions help millions of people enjoy life’s unforgettable moments.

We offer exceptional career opportunities through market-leading brands from consumer to medical, products and services that keep pushing hearing care forward, and a culture where you can quickly belong and perform at your best.

If you want the freedom to explore, opportunities to grow, and make positive change on people lives through your work, this is the place for you.

Join Sonova. Create sense.

Groot-Bijgaarden, Belgium

Technieker Audiologie | HQ

156227

Over ons
Bij Sonova Retail Belgium (Lapperre) maken we dagelijks het verschil door onze klanten het plezier van horen terug te geven. Onze missie? Het verbeteren van levenskwaliteit met innovatieve hooroplossingen. Als marktleider in België maken we onderdeel van de wereldwijde Sonova Group die actief is in meer dan 90 landen. Bij ons krijg je de kans om jouw technische expertise in te zetten binnen een internationaal, toekomstgericht bedrijf dat écht impact maakt. Een carrière bij Sonova kent geen grenzen!


De functie
Heb jij een passie voor techniek en wil je werken in een betekenisvolle sector? Als Technieker Audiologie zorg je ervoor dat ziekenhuizen, NKO-artsen, CLB’s, Kind & Gezin en andere organisaties kunnen rekenen op perfect functionerende audiologische apparatuur. Dankzij jouw werk garanderen we dat onze klanten de beste zorg kunnen verlenen aan hun patiënten.


Meer specifiek ben  je verantwoordelijk voor: 
•    Technisch werk op topniveau: installeren, kalibreren, onderhouden en repareren van audiologisch materiaal bij onze klanten.
•    Efficiënte planning: samenwerken met de Sales & Product Manager Audiology om leveringen en onderhoud in goede banen te leiden.
•    Administratieve opvolging: zorgen voor correcte verwerking van werkbonnen en wekelijkse rapportering.
•    Kennis uitbreiden: deelnemen aan opleidingen en technische trainingen om te groeien in je vakgebied.
•    Probleemoplossing: contact opnemen met leveranciers bij complexe technische uitdagingen.
•    Flexibele ondersteuning: inspringen voor collega’s bij andere klanten indien nodig.
•    Klantgericht handelen: afspraken punctueel opvolgen en snel reageren op aanvragen via e-mail of telefoon.

 

Je profiel
•    Je hebt een Bachelor diploma in Elektronica of een andere technische richting.
•    Ervaring in een gelijkaardige functie is een pluspunt.
•    Je hebt interesse in audiologie of bent bereid om hierover te leren.
•    Je werkt nauwkeurig, punctueel en met oog voor detail.
•    Je beschikt over sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
•    Je hebt een flexibele, klantgerichte houding en je werkt graag in teamverband.
•    Je bent nieuwsgierig en bereid je te verdiepen in technische innovaties.
•    Je communiceert vlot (schriftelijk en mondeling) in zowel het Nederlands als het Frans.

 

Wij bieden
•    Een betekenisvolle carrière: je werkt in een sector die écht impact maakt op mensenlevens.
•    Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden: je krijgt uitgebreide mogelijkheden om je technische en audiologische kennis te verdiepen.
•    Samenwerking: je maakt deel uit van een hecht team van gedreven professionals.
•    Een competitief loonpakket aangevuld met extralegale voordelen zoals bedrijfswagen, hospitalisatie- en groepsverzekering, maaltijdscheques, flex income plan, jaarlijkse bonus, GSM en laptop. 

 

Bij ons werk je niet zomaar aan technologie – je werkt mee aan oplossingen die mensen verbinden met hun omgeving. Je job als Technieker Audiologie maakt echt een verschil !
 

Sonova is an equal opportunity employer.

We team up. We grow talent. We collaborate with people of diverse backgrounds to win with the best team in the market place. We guarantee every person equal treatment in regard to employment and opportunity for employment, regardless of a candidate’s ethnic or national origin, religion, sexual orientation or marital status, gender, genetic identity, age, disability or any other legally protected status.